《把好“进退留转” 警惕“换届综合症”》
中央组织部28日在京召开全国加强换届风气监督工作电视电话会议，中共中央政治局委员、中组部部长陈希出席并讲话，强调要深入学习贯彻习近平总书记关于严肃换届纪律的重要指示精神，要落实新时代好干部标准，选出好干部、配出好班子、树立好导向，推动形成良好的政治生态。
换届工作不仅是对党性和人格的考验，也是对政治忠诚和定力的考验。各级党员干部要讲政治、顾大局、守规矩，树立正确权力观、事业观，正确看待“进退留转”的换届常态，警惕“换届综合症”，确保思想上不波动、精神上不滑坡、工作上不松懈，尽心尽力做好本职工作。
“进”要珍惜机会，一鼓作气开新局。在其位谋其职，权力越大责任越大，要将组织的信任化作强大动力，发扬求真务实、真抓实干的作风，主动奋发作为、开创新篇章。警惕只想当官不想干事、只想发财不想担责的思想滑坡，用好手中的公权力，做到“升官不生发财心”。
“退”要平常应对，一以贯之献余热。换届选拔的过程是干部接受组织检验的过程，也是正常人事变动的例行工作，各级干部要“讲政治、顾大局、守规矩”，不应本末倒置，为个人发展和进退得失而顾此失彼、懈怠退缩，即使不在岗位上，也要继续用好所长发挥余热，把丰富的工作经验、深厚的专业知识传给年轻同志，做到“退位不退责任心”。
“留”要永葆初心，一心一意谋发展。留任不是停留不前，而是葆住初心继续前行，为官避事平生耻，要摆正心态，把党和人民的利益始终置于首位，以一叶关情的初心承继好的思路和做法，秉持问政于民、问需于民、问计于民的原则，坚持亲民有真感情、爱民有真措施、利民有真成效，做到“留任不留躺平心”。
“转”要主动适应，一往无前迎挑战。岗位变动对干部既是能力上的锻炼，更是党性上的锤炼，转岗干部要自觉服从大局，正确处理好组织和个人的关系，不计较一时得失，面对新环境要以新的姿态主动迎接挑战，在新岗位上履职尽责，做到“换岗不换事业心”。
良好的政治生态是干事创业的保障，正确的从政心理是政治生态的基础，每一位党员干部都要保持换届“进退留转”中的平常心、为民的初心、为中国特色社会伟大事业奉献终身的进取心，才能真正成为党和人民信任的好干部、好公仆、好党员。
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